【正社員】原宿「ハラカド」内のファミレスの店長候補

◆具体的なお仕事内容◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・お料理の提供 ・接客（注文のお伺い・お席へのご案内・レジ対応等） ・予約管理 ・ドリンクなどの発注業務 ・店舗運営、スタッフマネジメント業務 など ゆくゆくはお店全体の責任者として、チームを引っ張っていく存在になっていただきたいです。 店舗マネジメントに挑戦したい方は大歓迎！ 人気店のつくり方や運営ノウハウをダイレクトに学んで、実践を繰り返すことができます。 ◆お店の紹介◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 東急プラザ原宿「ハラカド」5Fにあるレストラン FAMiRES（ファミレス）。 「新時代のファミリーレストラン」をコンセプトに掲げ、年齢や性別、趣味嗜好、さまざまなバックグラウンドを持つ多種多様なお客様をお迎えしています。 全ての人のサードプレイス（第三の場所）になれることを目指し、「新しいカルチャーがうまれる場所」を創ります。 店舗の雰囲気をもっと知りたい方はこちらから ▼Instagram https://www.instagram.com/famires_harajuku?utm_source=ig_web_button_share_sheet&igsh=ZDNlZDc0MzIxNw== ▼X https://x.com/FAMiRESharajuku ◆当社について◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■2018年の設立から急成長し、安定基盤を築く レストラン運営（外食）を中心とした飲食事業を主軸に、レシピ・商品開発（内食・中食）、コンサルティングへと事業を多角化。 グループの従業員数は200名超、運営拠点は9ヶ所に拡大し、特定の分野に依存しない安定した経営基盤で急成長を続けています。 ■幸せの分母を増やす 私たちの目的は、料理を通じて「幸せの分母を増やす」こと。目指すのは「愛と想像力」から生まれる「感動体験」の提供です。 同時に、飲食の新しいビジネスモデルを構築し、飲食業を憧れの職業にすることで、日本の食、ひいては世界の食のレベル向上に貢献していきます。

✅ 1. 歴史の浅い店舗ならでは！店舗作りの成長過程に関われる◎ オープンして1年半の『sio』グループ内最新店舗。 まだまだ成長過程の段階で、伸びしろがたくさんあるお店です。 高校生〜40代のバッググラウンドが違う個性豊かなスタッフと一緒に働くなかで、 人の成長を一緒に喜べる方・変化を楽しめる方にぴったりな職場です。 「新時代のファミリーレストラン」を体現するチャレンジに、あなたのこれまでの経験や持ち味を活かしてみませんか？ ✅ 2. 料理が好きなスタッフたちと一緒に成長していける 『sio』グループは、オーナーシェフの鳥羽をはじめ、食べること・作ることが好きなスタッフが多く、 「美味しいものを届けたい」という想いに共感できる方にぴったりの会社です。 特にFAMiRESはグループ内でもジャンルフリーで自由度が高い店舗。 現在の季節限定メニューの考案は、飲食未経験→グループ内で経験を積んだ20代の責任者が担当。 チェーン店ではないからこそ、イベント企画などもチャレンジしやすく、成果が見えやすい店舗です！ その他、sio Creative株式会社の一員として働く魅力は、採用ホームページ内の社員インタビューをチェック！ https://sio-recruit.jbplt.jp/